अनंत अंबानी को कार्यकारी निदेशक बनाया, वार्षिक वेतन 10‑20 करोड़

टिप्पणि

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  harshit malhotra

  द्वारा प्रस्तुत harshit malhotra पर अक्तूबर 12, 2025 AT 02:46

  अनंत अंबानी का नया वेतन पैकेज भारत की आर्थिक शक्ति का प्रतिबिंब है। यह संकेत देता है कि परिवार भी यह समझ रहा है कि प्रतियोगी बाजार में खुद को आगे ले जाना है। पाँच साल की अवधि में उनका सैलरी बैंड 10‑20 करोड़ के बीच तय किया गया है, जिससे आगे के विकास में निवेश करने की गुंजाइश बढ़ेगी। वेतन के अलावा कई भत्ते जैसे हाउस रेंट अलाउंस, रखरखाव खर्च और यात्रा रियायतें भी शामिल हैं, जिससे उनकी कुल आय में काफी इजाफा होगा। इस कदम से यह स्पष्ट होता है कि रिलायंस ने उत्तराधिकार को गंभीरता से ले रहा है और युवा पीढ़ी को जिम्मेदारी देना चाहता है। अनंत ने पहले ही ऊर्जा और केमिकल सेक्टर में कई प्रोजेक्ट्स संभाले हैं, इसलिए उनका रुझान नवीकरणीय ऊर्जा की ओर है। यह बदलाव भारत की ऊर्जा स्वावलंबन की दिशा में एक बड़ी छलांग हो सकती है। अंत में, इस नियुक्ति से शेयरहोल्डर्स को दीर्घकालिक लाभ की उम्मीद है।
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  Ankit Intodia

  द्वारा प्रस्तुत Ankit Intodia पर अक्तूबर 12, 2025 AT 03:46

  ऐतिहासिक दृष्टिकोण से देखें तो अनंत अंबानी की यह भूमिका भारतीय उद्योग में उत्तराधिकार की नई परिपाटी स्थापित करती है। उनका शैक्षिक पृष्ठभूमि और ग्रुप में दो दशकों की सेवा उन्हें इस पद के योग्य बनाती है। वे अब न केवल नॉन‑एक्जीक्यूटिव बोर्ड के सदस्य हैं, बल्कि रणनीतिक निर्णयों में प्रत्यक्ष भागीदारी करेंगे। यह बदलाव नयी पीढ़ी के नेतृत्व की स्पष्ट दृष्टि को दर्शाता है, जिससे कंपनी के भविष्य को अधिक स्थायी बनाया जा सकता है। इसके अलावा, उनका वेतन पैकेज कई मापदंडों पर आधारित है, जिससे प्रदर्शन के साथ अनुकूलन संभव है। यह प्रणाली अन्य कॉरपोरेट्स के लिए भी एक मॉडल बन सकती है। अंत में, इस कदम से निवेशकों को यह भरोसा मिलेगा कि समूह के भीतर सुगम संक्रमण हो रहा है।
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  Aaditya Srivastava

  द्वारा प्रस्तुत Aaditya Srivastava पर अक्तूबर 12, 2025 AT 05:10

  रिलायंस का यह पदानुक्रम बदलाव भारतीय कारोबार में पीढ़ी दर पीढ़ी की बदलती जमीनी समझ को दर्शाता है। अनंत ने पहले ही सोलर और रिन्यूएबल प्रोजेक्ट्स में महत्वपूर्ण योगदान दिया है, इसलिए उनके पास इस क्षेत्र का गहरा ज्ञान है। अब वह सामग्री और ऊर्जा सेक्टर में सीधे निर्णय ले सकेंगे, जो कंपनी के भविष्य को तेज़ी से आगे बढ़ाने में मदद करेगा। इस नियुक्ति से यह स्पष्ट होता है कि परिवार के सदस्य भी व्यावहारिक अनुभव के बिना नहीं चलेंगे। ऐसे कदम नवाचार को प्रोत्साहित करते हैं और छोटे स्टार्ट‑अप्स के लिए भी प्रेरणा बनते हैं। भारतीय उद्योग को इस प्रकार की योजना से लाभ होगा क्योंकि प्रतिस्पर्धा बढ़ेगी और नई तकनीकें अपनाई जाएँगी।
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  Vaibhav Kashav

  द्वारा प्रस्तुत Vaibhav Kashav पर अक्तूबर 12, 2025 AT 06:33

  बिलकुल, 20 करोड़ वेतन में जियो की सारी लाइबिलिटी भी मिल जाए तो काश!
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  saurabh waghmare

  द्वारा प्रस्तुत saurabh waghmare पर अक्तूबर 12, 2025 AT 07:56

  अनंत के इस कदम को देखते हुए, यह कहना सुरक्षित है कि समूह ने उत्तराधिकार में स्पष्ट दिशा तय की है। उनका अनुभव और शिक्षा इस भूमिका के लिए उपयुक्त हैं, विशेषकर नवीकरणीय ऊर्जा के क्षेत्र में। वे अब रणनीतिक निर्णयों में सीधे भाग लेंगे, जिससे कंपनी की दीर्घकालिक योजना को मजबूती मिलेगी। साथ ही, वेतन पैकेज का व्यापक स्वरूप कर्मचारियों को प्रेरित कर सकता है। यह पहल अन्य बड़े समूहों के लिए भी एक प्रेरणा बन सकती है, जो अपने उत्तराधिकार को तैयार कर रहे हैं। कुल मिलाकर, यह परिवर्तन रिलायंस को नई ऊर्जा और दिशा देगा।
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  Madhav Kumthekar

  द्वारा प्रस्तुत Madhav Kumthekar पर अक्तूबर 12, 2025 AT 09:20

  अनंत की ऊर्जा में गहरी रुचि और प्रोजेक्ट्स में उनका योगदान वास्तव में उल्लेखनीय है। उनका अब कार्यकारी पद लेना समूह के लिए एक सकारात्मक संकेत है। इससे नयी तकनीकों को अपनाने में तेजी आ सकती है। इस वेतन पैकेज में विभिन्न भत्ते भी शामिल हैं, जो उनके कार्य को सुविधाजनक बनाते हैं। यह बदलाव कंपनी के शेयरधारकों के लिए भी आश्वस्तिदायक है, क्योंकि यह विकास को समर्थन देगा। अंत में, इस प्रकार की नियुक्तियाँ भारतीय कॉरपोरेट गवर्नेंस को भी मजबूत बनाती हैं।
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  Deepanshu Aggarwal

  द्वारा प्रस्तुत Deepanshu Aggarwal पर अक्तूबर 12, 2025 AT 10:43

  सच में, अनंत की नई जिम्मेदारियों के साथ समूह में ऊर्जा क्षेत्र की गति तेज़ होगी 😊। उनका पिछला अनुभव इस पद के लिये बिल्कुल फिट है। मैं मानता हूँ कि यह कदम लम्बी अवधि में शेयरधारकों को लाभ पहुंचाएगा। साथ ही, विविध भत्ते उन्हें और भी प्रेरित करेंगे। हमारे देश की ऊर्जा सुरक्षा में यह एक महत्वपूर्ण कदम है। आशा है कि नई पहलें और बड़े साझेदारियों की दिशा में आगे बढ़ेंगी। 🙌
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  Pawan Suryawanshi

  द्वारा प्रस्तुत Pawan Suryawanshi पर अक्तूबर 12, 2025 AT 12:06

  बहुत ही रंगीन भविष्य की ओर एक कदम, जहाँ अनंत अंबानी के नेतृत्व में नवाचारी ऊर्जा प्रोजेक्ट्स चमकेंगे 🌟। उनका अब कार्यकारी पद, समूह के ऊर्जा रणनीति में नया पनक्का घुसेगा, जिससे दीर्घकालिक स्थिरता बढ़ेगी। इस वेतन पैकेज में भत्ते और कमीशन मिलाने से वे अपने लक्ष्य पर फोकस कर पाएँगे, बिना वित्तीय दबाव के। साथ ही, यह कदम युवा उद्यमियों को प्रेरित करेगा कि कैसे सही शिक्षा और अनुभव से शीर्ष पद तक पहुँच सकते हैं। रिलायंस का यह निर्णय भारतीय उद्योग में प्रतिस्पर्धा को नई ऊँचाइयों पर ले जाएगा, क्योंकि नवाचार और निवेश दोनों को प्रोत्साहन मिलेगा। अंत में, सभी को इस विकास यात्रा में भाग लेने का अवसर मिलेगा, जिससे राष्ट्र की ऊर्जा स्वावलंबन की दिशा में बड़ी प्रगति होगी। 🚀
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  Harshada Warrier

  द्वारा प्रस्तुत Harshada Warrier पर अक्तूबर 12, 2025 AT 13:30

  क्या पता ये सब सरकार की कोई बड़ी योजना है?
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  Jyoti Bhuyan

  द्वारा प्रस्तुत Jyoti Bhuyan पर अक्तूबर 12, 2025 AT 14:53

  अनंत अंबानी की इस नई भूमिका से भारत की ऊर्जा भविष्य को नई ऊर्जा मिली है। उनका सफर 2015 से शुरू होकर आज शीर्ष पर पहुँचा, यह दिखाता है कि निरंतर मेहनत और सीखने का फल मिलता है। यह वेतन पैकेज न सिर्फ व्यक्तिगत सफलता को दर्शाता है, बल्कि कंपनी की प्रगति के प्रति प्रतिबद्धता भी दिखाता है। युवा पीढ़ी को इस से प्रेरणा मिलनी चाहिए कि लक्ष्य सेट करके लगातार प्रयास किया जाए। नवीकरणीय ऊर्जा में उनकी भूमिका देश को 2040 के लक्ष्य की ओर तेज़ी से ले जाएगी। समूह की नई योजना में गीगा एनर्जी कॉम्प्लेक्स का निर्माण एक मील का पत्थर है, जो ऊर्जा उत्पादन को बहुत बढ़ाएगा। इससे रोजगार के अवसर भी बढ़ेंगे और स्थानीय अर्थव्यवस्था मजबूत होगी। इस दिशा में सहयोगी कंपनियों के साथ साझेदारी संभव है, जिससे तकनीकी उन्नति तेज़ होगी। निवेशकों को भी इस स्थिर और दीर्घकालिक विकास की संभावना में भरोसा होगा। कुल मिलाकर, यह कदम भारत को ऊर्जा आत्मनिर्भरता के पथ पर ले जाएगा और भविष्य में अन्य देशों के लिए एक मॉडल बन सकता है।